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Déconfinement 3 : mise à jour du protocole sanitaire

"Chargés d’assurer la santé et la sécurité des salariés, les employeurs ont tout intérêt à suivre les recommandations du ministère du Travail.

Le protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à l’épidémie de la Covid-19 a été actualisé le 18 mai compte tenu des derniers assouplissements des restrictions sanitaires.

On relève des évolutions concernant notamment :

  • L’aération des locaux : ouverture des portes et/ou fenêtres au minimum 5 minutes toutes les heures et idéalement en permanence si les conditions le permettent ; privilégier une ventilation en 2 points distincts ; nécessité d’un système de ventilation fonctionnant correctement ; estimation possible du renouvellement de l’air par mesure de la concentration en dioxyde de carbone ;

  • Les autotests : mise à disposition possible par l’employeur dans le respect des règles de volontariat et de secret médical, nécessité d’une information par un professionnel de santé ;

  • La vaccination : rappel de la compétence de la médecine du travail et des règles d’absences applicables ;

  • La reprise d’activité de certains secteurs à partir du 19 mai : importance de l’accompagnement des salariés en particulier des nouveaux arrivants et jeunes travailleurs, notamment sur l’application des mesures de prévention anti-Covid ; mise à disposition des employeurs d’un guide de l’Anact « Covid-19 - reprise d’activité après fermeture de l’entreprise : comment accompagner les salariés ? ».



En revanche, restent inchangées les recommandations relatives au :

  • Télétravail : il reste la règle pour l’ensemble des activités qui le permettent ; possibilité d’un jour de présentiel par semaine à la demande du salarié et avec l’accord de l’employeur

  • Restauration collective

  • Moment de convivialité : des assouplissements sont attendus lors d’une prochaine version du protocole dans le courant du mois de juin

Pour rappel, ce protocole national, non publié au Journal officiel, est un document de référence pour assurer la santé et la sécurité des salariés et la poursuite de l’activité économique."


Sources

Infodoc-experts - 20/05/2021



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